Встречалась с представителем компании, занимающейся автосервисом, у компании 5 филиалов по Москве.
По телефону сказали, что хотят разработать программу лояльности, чтобы старые клиенты не уходили.
Сама я негативно отношусь к программам лояльности.
понедельник, 22 февраля 2010 г.
Вакансия: профессор Мориарти
Я проходила собеседование в IT-компании XXX на позицию менеджер по маркетингу.
XXX Technologies является ведущим разработчиком высокопроизводительных серверов, систем хранения данных и графических станций для любых применений, от веб-сервера начального уровня до центров обработки данных крупных компаний.
А теперь, как понимают маркетинг в IT сфере:
XXX Technologies является ведущим разработчиком высокопроизводительных серверов, систем хранения данных и графических станций для любых применений, от веб-сервера начального уровня до центров обработки данных крупных компаний.
А теперь, как понимают маркетинг в IT сфере:
воскресенье, 7 февраля 2010 г.
Конкурс - Как продвигать книжный магазин
В январе я участвовала в конкурсе от "Секрета фирмы" и заняла четвертое место, что очень меня порадовало, но и расстроило - напечатали маленький кусок решения, в то время как я предпочла бы свою физиономию на обложке крупным планом.
Проблема:
Гипермаркет «Букбастер» предлагает полноценный выбор книг, кино, музыки и игр, и к тому же расположен в удачном месте на пересечении транспортных потоков. Но для большого магазина посетителей все равно недостаточно. Как их привлечь?
Вот мое решение:
Проблема:
Гипермаркет «Букбастер» предлагает полноценный выбор книг, кино, музыки и игр, и к тому же расположен в удачном месте на пересечении транспортных потоков. Но для большого магазина посетителей все равно недостаточно. Как их привлечь?
Вот мое решение:
понедельник, 1 февраля 2010 г.
How to Market Snowboard School - 3
Быть превосходной школой сноуборда (высокое качество обучения, приемлемая цена) – это теперь стартовая позиция, а не конец игры.
Нам нельзя больше плыть по течению, отслеживать шаги конкурентов и проводить опросы, пытаясь выявить сиюминутную потребность учеников. После того, как мы достигли высокого стандарта обучения, как мы его понимаем, нам необходимо ответить на вопрос КТО МЫ, ЧТО МЫ ХОТИМ СКАЗАТЬ МИРУ.
Как продвигать школу сноуборда - 3 (Брендинг).
Нам нельзя больше плыть по течению, отслеживать шаги конкурентов и проводить опросы, пытаясь выявить сиюминутную потребность учеников. После того, как мы достигли высокого стандарта обучения, как мы его понимаем, нам необходимо ответить на вопрос КТО МЫ, ЧТО МЫ ХОТИМ СКАЗАТЬ МИРУ.
Как продвигать школу сноуборда - 3 (Брендинг).
Подписаться на:
Сообщения (Atom)